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給大家推薦一個比較有邏輯的框架。

    名字、學(xué)校和專業(yè)；

你應(yīng)聘的崗位以及你為什么想要應(yīng)聘這個崗位；

列舉3個與應(yīng)聘崗位匹配度最高的能力，此處3個即可，列多了面試官記不住，列少了缺乏競爭力；并且每個能力點的后面要緊跟一個實例作為論據(jù)；不然這個能力就缺乏說服力。 

可以談?wù)勛约簩?yīng)聘崗位的理解以及如果面試上了，自己計劃如何開展工作。

但要注意套用模板時，要再加上一些自己的特色，讓面試官能夠記住你。

比如：有一個同學(xué)面試旅游相關(guān)的工作，他曾經(jīng)徒步行走西藏，此經(jīng)歷非普通人能有，他的所有面試的自我介紹都圍繞著這段經(jīng)歷展開，幾乎讓他的自我介紹每次都能博得面試官的青睞。如果你有獨特而又出眾的與崗位相關(guān)的經(jīng)歷，請一定說出來，這會是特別的加分項。

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